品牌在文化議題中尋找意義

Covid-19 的影響在各行業之間並不均勻。餐廳和航空公司等一些企業受到的打擊尤其嚴重。但其他人卻做得很好,甚至蒸蒸日上。提供幫助員工遠距辦公產品的公司比以往任何時候都更加繁忙,雜貨店和送貨應用程式也受到了猛烈抨擊。 耐克。Facebook。Netflix。花旗集團。推特。Instagram。領英。Youtube. 銳步。抖音。星巴克。迪士尼。亞馬遜。葫蘆。

各大品牌及社群媒體平台紛紛趁機表達聲援

企業正在向 丹麦电话号码数据 民權組織捐贈數百萬美元。公開聲明、捐款以及社群媒體貼文會被分享和轉發,因為這些來自全球品牌的話語具有一定的分量。想到事情可以改變,企業將繼續支持種族不公和平等議題,令人感到欣慰,甚至令人鼓舞。隨著消費者社會責任感的增強和投資的增加,這種信任將具有更深刻的意義。

世代的成員對他們所信仰的事業有著強烈的感受

他們是迄今為止政治上最活躍的人口。近 80% 的 Z 世代表示,他們將停止購買那些在他們看來存在種族主義活動的品牌。 不僅僅是 Z 世代。根據愛德曼 (Edelman) 的一份報告,超過一半的消費者希望看到品牌更多地參與至少一個不會增加其利潤的文化問題。我們在一項又一項的研究中看到了關於價值觀和個人化的類似趨勢。 在峽灣趨勢令人 B2B 電話列表 大開眼界的2020 年年度報告《重新調整基本面》中,作者總結道。